Als Medewerker Fondsenwerving ben je verantwoordelijk voor de ondersteuning van het Hoofd Fondsenwerving, tevens je leidinggevende, bij het realiseren van financiële steun van fondsen, bedrijven en particulieren en het opbouwen en onderhouden van het netwerk. Je biedt ondersteuning bij alle fondsenwervende activiteiten binnen het Park.
In deze veelzijdige functie is geen dag hetzelfde en schakel je veel tussen ad hoc en langere termijn werkzaamheden. Je houdt het overzicht en denkt proactief mee met je leidinggevende. Je bent creatief en komt met vernieuwende ideeën.
Je werk bestaat voor een groot deel uit administratie (CRM) en relatiebeheer. Je onderhoudt contacten met huidige en toekomstige gevers en voert projecten uit die onderdeel uitmaken van het fondsenwervingsprogramma. Daarnaast vind je het leuk om evenementen te organiseren. Je werkt hierbij nauw samen met Hoofd Fondsenwerving, maar ook met Marketing & Communicatie en Verkoop.
Wij bieden een uitdagende functie in een dynamische organisatie met prettige collega’s in een werkomgeving die omgeven is door het bijzondere natuurschoon van het Park. Affiniteit met natuur en architectuur is daarbij een voordeel.
Functie-eisen
- MBO+ of HBO denk- en werkniveau;
- Ervaring in de rol van secretaresse of management assistent;
- Ervaring met het onderhouden van relaties en het opzetten van relatie events.
Verder vinden we een goede dosis humor, enthousiasme en energie minimaal net zo belangrijk als bovenstaande functie-eisen.
Wij bieden:
- Werk op één van de mooiste plekken van Nederland. Ben je een natuurliefhebber? Dat wordt extra genieten, want als medewerker heb je (met maximaal 4 extra personen) onbeperkt gratis toegang tot Het Nationale Park De Hoge Veluwe.
- Met de auto krijg je een reiskostenvergoeding van € 0,22 per kilometer woon-werkverkeer tot een maximum van 40 km enkele reis. Volledige vergoeding van je reiskosten als je met het OV komt.
- Goed salaris. Je salaris is gebaseerd op de CAO Bos en Natuur.
- Leuke, enthousiaste, gemotiveerde collega’s van alle leeftijden.
- 25 vakantiedagen en mogelijkheid om 24 ATV dagen op te bouwen (o.b.v. 40 uur).
- Opleidingsmogelijkheden.
Solliciteren of meer weten?
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Marjon Lambooij, Hoofd Fondsenwerving, mail: lambooij@hogeveluwe.nl
Interesse in deze vacature bij Het Nationale Park De Hoge Veluwe? Stel je dan aan ons voor! Solliciteren is mogelijk tot en met 1 november a.s. met CV en motivatiebrief t.a.v. Personeelszaken personeelszaken@hogeveluwe.nl.
De sollicitatiegesprekken worden gepland op 12 november in de middag.